노동법

직장 내 괴롭힘, 어떤 문제일까요 직장 내 괴롭힘은 상사나 동료가 지위나 관계의 우위를 이용해 업무상 적정 범위를 넘어 신체적, 정신적 고통을 주거나 근무 환경을 악화시키는 행위를 말해요. 흔히 ‘직괴’라고 불리며, 폭언, 업무부담 전가, 따돌림 등이 이에 해당하죠. 대한민국에서는 2019년 7월 16일부터 근로기준법으로 이를 규제하고 있어요. 이 문제는 단순한 갈등을 넘어 정신적 피해, 심지어 자살이나 폭력 … 더 읽기

근로계약서와 위촉계약서, 둘 중 어떤 계약서를 작성해야 할지 고민이신가요? 이 글을 통해 두 계약서의 핵심 차이와 각각의 장단점을 명확히 이해하고, 상황에 맞는 올바른 선택을 할 수 있습니다. 지금 바로 읽어보시고 계약 체결의 혼란을 말끔히 정리하세요! 목차 근로계약서와 위촉계약서, 어떤 점이 다를까? 근로계약서: 근로자의 권리 보호를 위한 필수 문서 위촉계약서: 자유로운 업무를 위한 계약 상황별 적합한 … 더 읽기

사업주라면 근로계약서 서면 교부 의무를 꼭 알아야 합니다! 이 글을 통해 법적 의무를 명확히 이해하고, 벌금을 피하며 근로자와의 분쟁을 예방하는 방법을 배워보세요. 올바른 계약서 작성으로 신뢰를 쌓고 사업을 더 안정적으로 운영할 수 있습니다. 목차 근로계약서 미교부 시 어떤 벌칙이 있나요? 근로계약서에 꼭 포함해야 할 내용은? 기간제 및 단시간 근로자의 특별한 의무 근로계약서 작성 및 교부 … 더 읽기